Kursus Jurang Generasi bertujuan untuk memberikan pemahaman mendalam mengenai perbezaan dalam nilai, sikap, dan gaya kerja di kalangan generasi yang berbeza dalam satu organisasi. Peserta akan belajar mengenai ciri-ciri generasi seperti Baby Boomers, Generasi X, dan Generasi Y (Millennials) serta bagaimana memupuk kerjasama dan pemahaman antara mereka. Kursus ini memberikan penekanan pada kemahiran komunikasi antara generasi, pengurusan konflik, dan cara menyelaraskan objektif organisasi dengan nilai-nilai generasi yang beraneka. Melalui kajian kes dan latihan interaktif, peserta akan dilengkapi dengan kemahiran untuk merangkumi jurang generasi, mencipta persekitaran kerja yang harmoni, dan meningkatkan produktiviti secara kolektif. Sesuai untuk individu yang bekerja dalam konteks organisasi yang merangkumi pelbagai generasi pekerja.
